Public Administration Human Resource Community (PAHRC)
PAHRC è la Community dei Direttori del Personale e della Formazione delle Amministrazioni Pubbliche, creata dall’Area Public Management & Policy SDA Bocconi.
Obiettivo della Community è riunire competenze ed esperienze: le competenze di chi studia le innovazioni nella gestione del personale emergenti nel quadro nazionale e internazionale, le esperienze di chi nella pratica professionale quotidiana sperimenta nuove soluzioni e fronteggia le difficoltà del cambiamento negli Enti.
La Community PAHRC è quindi uno spazio privilegiato di incontro e di approfondimento.
L’approccio di lavoro si ispira alla metodologia del benchlearning, basata sullo scambio di esperienze all’interno di un network operativo di attori che desiderano imparare gli uni dagli altri e costruire insieme nuovi orizzonti di innovazione.
Aderire alla PAHRC significa:
- essere sempre aggiornati sulla riforma in corso;
- confrontarsi con colleghi di realtà simili e non;
- venire a contatto con esperienze internazionali e del settore privato;
- partecipare all’elaborazione di proposte per l’attuazione della riforma, anche con
- l’obiettivo di dare un contributo ai policy maker;
- sperimentare, concretamente, le innovazioni all’interno della propria realtà.
La Community è attiva con un intenso programma di workshop, incontri, seminari, un laboratorio con l’obiettivo di elaborare e diffondere sapere rilevante per gli Associati.